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  • 相信相信的力量┃武漢金龍集團2021年度集團各中心部門責任狀簽訂大會
    發布時間:2021-02-07 11:30:35    瀏覽次數:2200

    2月5日,正值農歷小年佳節,武漢金龍集團召開2020年度總部生產經營總結會暨2021年度集團各中心部門責任狀簽訂大會。

    "千斤重擔大家挑,人人頭上有指標",通過簽訂責任狀,各中心進一步明確工作職責,把指標作為工作目標,把責任作為工作使命,確保全年工作的順利開展。

    本次會議議程共分為四個環節,第一項由集團董事長雷賢忠先生對2020年各中心部門工作完成情況作年度總結:

    ①2020年度經營指標達成率及原因分析;

    ②要提升員工留用率,選拔人才要對行業人群特征深層次的挖掘,從選拔精準到機制激勵,從培訓協助到文化引導。

    管理者要加強主動性、創造性,要有“死磕”精神,信念不滑坡,目標不打折。

    ④認清自我價值貢獻,既要壯志凌云也要腳踏實地;

    ⑤加強部門鏈接生態,提升高效互信的執行力。

    第二項由人力資源中心對集團各職能中心的2021年度經營目標、績效考核方案進行講解貫標。

    第三項為責任狀簽訂儀式。


    第四項為集團總裁王軍先生總結:明確各中心/部門業務屬性,助力場部完成生產任務;解讀人人股份制各崗位占比設置;齊心協力、團隊合作,助力生產任務的達成。


    接下來將對各中心部門進行嚴格的目標責任考核,通過簽下的目標責任,讓每一位伙伴充分意識到責任的重要性,我們既要仰望天空,更要腳踏實地,相信相信的力量,向著2021年度經營目標的達成穩中求進,不斷向前。

    祝愿所有金龍的家人們,新春快樂!闔家幸福!

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